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學(xué)習(xí)園地


感悟晉商成功之道——讀《大盛魁》小說原著

大盛魁原著和根據(jù)原著改編的電視劇,對(duì)于企業(yè)管理和經(jīng)營有重要的啟示和借鑒意義。

華恒遠(yuǎn)的未來發(fā)展空間在哪里?如何發(fā)展?需要每一個(gè)員工深入思考,深入感悟,深入理解,為未來創(chuàng)造前瞻性、可行性、創(chuàng)新性的企業(yè)文化環(huán)境和發(fā)展空間!

大道理

2026年2月27日14:22:14


《大盛魁》是鄧九剛所著一部長篇小說,小說《大盛魁》是電視劇《大盛魁》的原著小說,小說《大盛魁》講述了清同治到光緒十年間大盛魁商號(hào)所發(fā)生的故事。大盛魁商號(hào)清一色晉商主持,它有完善縝密的管理。它更類似經(jīng)典型的股份制企業(yè),商號(hào)由若干財(cái)東組成,全國幾十家分莊由掌柜分管,定期的股東會(huì)、盈利、分紅派息搞的頭頭是道。他是本土最早的巨型企業(yè),也是中國最早的跨國公司,他憑什么做到基業(yè)長青,居然并不是一家家族企業(yè),他堪稱亞洲商業(yè)股份制企業(yè)的鼻祖,也最早實(shí)行了職業(yè)經(jīng)理人制度,他的內(nèi)涵最早上演了經(jīng)理人同股東間的權(quán)力斗爭,也最早采用了最先進(jìn)的現(xiàn)代企業(yè)激勵(lì)制度——管理層持股。