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維護勞動者權益 我市公布今年首批拖欠勞動報酬案

  為懲戒拖欠工資等違法行為,維護勞動者權益,3月10日,我市公布今年首批拖欠勞動報酬案件。

  陜西途帥建設工程有限公司法定代表人為沈博。2025年12月11日,小店區人力資源和社會保障局接到趙勇、吳博等人投訴,反映綠地新里城項目存在拖欠工資的行為。經調查,陜西途帥建設工程有限公司拖欠孫某崇、趙某、吳某、焦某江、吳某濤、王某軍、楊某權等83名農民工2024年8月至2025年1月工資共計1075817元。2025年12月17日,小店區人力資源和社會保障局向陜西途帥建設工程有限公司下達《勞動保障監察責令改正決定書》,責令限期支付所拖欠工資,該公司逾期未支付。2025年12月22日,小店區人力資源和社會保障局以涉嫌拒不支付勞動報酬罪依法將陜西途帥建設工程有限公司移送公安機關。

  太原碧揚房地產開發有限公司法定代表人為王建峰。沈陽騰越建筑工程有限公司法定代表人為劉靜。2025年11月,杏花嶺區人力資源和社會保障局接到投訴,反映沈陽騰越建筑工程有限公司承攬的太原市杏花嶺區碧桂園·城市花園三期星幕項目存在拖欠工資的行為。建設單位為太原碧揚房地產開發有限公司,總包單位為沈陽騰越建筑工程有限公司。經調查,碧桂園·城市花園三期星幕項目因建設單位未按期撥付人工費,導致拖欠張樹奎班組共85人工資182.424689萬元。2025年12月2日,杏花嶺區人力資源和社會保障局依法向太原碧揚房地產開發有限公司下達《勞動保障監察責令改正決定書》,要求以未結清工程款為限先行墊付工人工資,該公司逾期未履行;2025年12月24日,向沈陽騰越建筑工程有限公司下達《勞動保障監察責令改正決定書》,責令先行清償拖欠工資,該公司逾期未履行;2026年1月22日,向沈陽騰越建筑工程有限公司下達《行政處理決定書》,要求該公司限期內支付張樹奎班組共85人工資182.424689萬元;2026年2月6日,向太原碧揚房地產開發有限公司下達《行政處理決定書》,要求該公司限期內支付張樹奎班組共85人工資182.424689萬元。截至目前,太原碧揚房地產開發有限公司和沈陽騰越建筑工程有限公司均未支付,下一步太原市杏花嶺區人力資源和社會保障局將申請法院強制執行。

  四川偉懋聚源建筑勞務有限公司法定代表人為黃大偉。2025年12月,尖草坪區人力資源和社會保障局接到投訴,反映四川偉懋聚源建筑勞務有限公司承攬的太原市尖草坪區富力天禧城項目存在拖欠工資的行為。經調查,四川偉懋聚源建筑勞務有限公司拖欠王某榮等24人工資48.986萬元,拖欠趙某澤、王某權、孫某軍共22人工資79.013萬元。2025年12月16日、17日,尖草坪區人力資源和社會保障局依法向該公司送達《勞動保障監察責令改正決定書》,責令其限期支付所拖欠工資,該公司逾期未履行;2025年12月30日,向該公司下達《行政處理決定書》,要求支付王某榮等24人工資48.986萬元,支付趙某澤、王某權、孫某軍共22人工資79.013萬元,截至目前該公司尚未支付,下一步尖草坪區人力資源和社會保障局將申請法院強制執行。